bonne stratégie de communication digitale

Comment mettre en place une bonne stratégie de communication digitale ?

Incontournable, le digital est l’une des solutions les plus efficaces permettant à toute entreprise sérieuse d’être plus active et efficace sur internet. Mieux, il lui permet d’avoir plus de prospects, et donc d’améliorer indirectement son chiffre d’affaires. Logiquement, pour profiter pleinement de tous ces avantages, il importe de miser sur une bonne stratégie de communication digitale. Comment s’y prendre donc ? Nous vous en disons plus !

Établir un plan d’action précis et réalisable


La première étape à suivre pour réussir votre stratégie de communication digitale consiste à définir un plan d’action. Pour le faire, vous devez avoir une idée claire de vos objectifs à atteindre. Fixez-vous donc un objectif global à atteindre et déclinez-le en des objectifs spécifiques, précis et réalisables. Faites un planning de chacun des objectifs spécifiques. Ce planning doit contenir les tâches à faire et le délai d’achèvement de chacune d’elles.

Il faudra y consacrer assez de temps et d’énergie. Alors, pour être sûr d’atteindre les objectifs dans les délais impartis, vous devez déléguer les tâches. Si vous avez une équipe de travail, répartissez les tâches entre les membres et chargez-vous de les superviser.

Par contre, si vous travaillez seul, il est recommandé de faire appel au service d’un professionnel du marketing digital. Qu’importe le cas, que vous travailliez en équipe ou non, vous devez avoir à votre disposition les bons outils pour optimiser votre communication digitale.

Sélectionner les outils nécessaires pour atteindre vos objectifs

Savoir utiliser les outils qu’il faut est très important dans le processus d’atteinte de vos objectifs. Pour vous faciliter la tâche, il existe des plateformes comme Banana Content qui combine tous les outils nécessaires pour votre communication digitale. Découvrons brièvement ces outils.

Les réseaux sociaux

La place prépondérante qu’occupe l’utilisation des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn…) dans l’ensemble de la communication digitale n’est plus à prouver. Vous devez donc les inclure dans votre plan de communication. Ils vous seront utiles en ce sens qu’ils vous permettront de :

  • établir et entretenir les relations avec vos actuels clients et d’obtenir de potentiels prospects ;
  • augmenter votre visibilité sur le web ;
  • recueillir les avis clients (positifs et négatifs) ;
  • mieux faire connaitre vos produits ;
  • communiquer sur vos promotions ;
  • fidéliser plus facilement vos clients.

Un site web

Posséder un site web est aussi indispensable pour votre communication digitale. Il permet d’augmenter votre visibilité digitale et de mieux faire connaitre vos produits et services. Nombreux sont les utilisateurs qui naviguent de plus en plus avec leurs Smartphones. Assurez-vous donc d’adapter votre site internet en version mobile pour ne pas perdre votre audience. Également, vous devez créer régulièrement du contenu de qualité et mettre à jour vos informations.

La newsletter

La newsletter est un moyen très efficace à utiliser dans votre communication digitale. Elle permet d’améliorer votre relation client et ainsi de fidéliser vos clients. En réalité, il s’agit d’un e-mailing envoyé régulièrement à vos contacts qui s’y sont abonnés pour les informer de votre actualité et de vos offres.

Le blog

Le blog n’est pas en laisse des outils utiles pour améliorer votre communication digitale. Il vous permet d’augmenter vos échanges avec vos clients. Grâce au contenu de vos articles, votre référencement naturel sera optimisé et vous aurez plus de trafic et de potentiels clients.

Définir sa cible

Le dernier point à considérer dans votre stratégie de communication digitale est votre cible. Vous devez tenir compte de votre secteur d’activités et délimiter la catégorie de personnes que vous voulez atteindre par votre communication. Cela vous permettra d’utiliser vos outils de communication de façon efficiente.

En résumé, pour mettre en place une bonne stratégie de communication digitale, vous devez bien définir les objectifs à atteindre. En parallèle, vous devez mettre à votre disposition les bons outils de communication et vous en servir pour atteindre votre cible.

Les pailles en bambou, une révolution en marche

Les pailles en bambou font maintenant fureur en raison de leur nature polyvalente. Mais ils ne sont pas seulement parfaits pour un usage individuel. Ils sont également le meilleur choix pour les événements d’entreprise, les anniversaires et de nombreuses autres occasions organisés dans le cadre professionnel ou personnel. Il existe de nombreux avantages à utiliser des pailles de bambou dont voici quelques uns.

Des pailles qui ne contiennent pas de produits chimiques

Les pailles réutilisables traditionnelles sont généralement en verre et en acier inoxydable. Le problème est que ceux-ci peuvent être dangereux. Les gens d’aujourd’hui sont beaucoup plus conscients de l’achat de produits écologiques. Ils préfèrent les pailles en bambou aux pailles en plastique car ces articles sont durables.

Les pailles fabriquées à partir de matériaux artificiels peuvent avoir des effets très négatifs sur l’environnement. Cela est particulièrement vrai des produits non biodégradables. Lorsque les invités lors d’événements d’entreprise et de fêtes à domicile verront que l’hôte propose des pailles de bambou, ils apprécieront l’utilisation d’alternatives naturelles.

Des pailles qui offrent une sécurité optimale

Est-ce que vous avez déjà été victime d’un accident lorsque vous buvez votre boisson avec une paille ? Cela est souvent le cas lorsqu’on mord trop fort dans cet accessoire et ce genre d’accident est souvent courant auprès des enfants. Alors, pour éviter ce genre de chose, l’usage d’une paille en bambou est recommandé. Comme elles n’ont pas d’arêtes vives, les pailles ont bambou est l’option sécurisée aussi bien chez les enfants que chez les adultes.

Sachez qu’il existe des entreprises qui proposent la gravure et paille en bambou personnalisées pour les différents évènements qui se présentent. Si vous aussi, vous souhaitez miser sur cette touche et que vous envisagez de redonner du pep’s à votre évènement, nous vous recommandons d’investir dans des pailles en bambou personnalisées. Vous pouvez les conserver et les réutiliser au moment où vous en aurez le plus besoin !

Comment choisir une activité de team building ?

Avec toutes les activités de team building qui existent dans les livres, sur les blogs animés par des consultants, partagés sur les médias sociaux, comment savoir quelle est l’expérience qui convient le mieux à son groupe ?La vérité est qu’il existe trop de variables pour qu’il y ait de bonnes réponses. Mais nous espérons pouvoir vous aider à poser les bonnes questions afin que vous soyez mieux à même de trouver une poignée de bons candidats qui répondront à vos besoins.

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Aéronautique : un secteur en pleine expansion

Aéronautique : un secteur en pleine expansion

Si avant, les gens considéraient l’aéronautique comme un secteur très sélectif qui n’emploie que des salariés de haut niveau et des professionnels. Maintenant, tout le monde commence à comprendre que c’est un secteur intéressant qui peut procurer de nombreux avantages.

En fait, l’aéronautique englobe plusieurs filières à la fois, ne citant que la communication, l’aviation, la mécanique et le commercial. Ce qui signifie qu’elle est ouverte à différents corps de métiers et qu’elle permet de construire une bonne carrière.

Un secteur qui recrute

Il est à savoir en premier lieu que l’aéronautique embauche. Il n’a pas cessé de recruter depuis un certain temps et il propose différents métiers au choix. En prenant par exemple le cas de l’industrie aéronautique, elle fait appel à une variété de métiers qui peut être classée en 4 familles.

Tout d’abord, il y a les professionnels qui conçoivent tels que l’ingénieur en aéronautique, l’ingénieur en systèmes embarqués, le technicien supérieur en électronique, l’ingénieur calcul et le dessinateur. Ensuite, il y a ceux qui fabriquent comme l’ajusteur-monteur, le monteur-câbleur, le stratifieur, le chaudronnier et le tuyauteur.

Il y a également ceux qui commercialisent tels que l’ingénieur d’affaires et le technicien support-clients et ceux qui assurent la maintenance comme le technicien de maintenance aéronautique et le mécanicien moteur.

Pour ce qu’il en est des métiers du transport aérien, ils peuvent aussi être classés en 3 familles dont : les personnels au sol comme le chef d’escale et le préparateur de vol ; les personnels navigants comme le pilote de ligne et l’hôtesse de l’air et les personnels techniques de l’aéroport comme l’aiguilleur du ciel et l’agent de sûreté.

Un secteur en croissance pour au moins 10 ans

Selon toutes les prévisions, un secteur en pleine expansion comme le secteur de l’aéronautique restera toujours en croissance pour les 10 prochaines années et on estime que le nombre de passagers sera multiplié par 5 à l’horizon de 2035.

Mis à part cela, il ne faut pas oublier qu’en France, l’aéronautique offre des opportunités variées et multiples. Non seulement elle continue de recruter, mais elle propose le recrutement de milliers de CDI, de milliers d’alternances, de milliers de stages et d’une centaine de VIE.

Un secteur qui rapporte beaucoup d’argent

Par ailleurs, ce qui est avantageux aussi avec l’aéronautique c’est le fait qu’elle paye correctement. En début de carrières, les ouvriers aéronautiques peuvent s’attendre à environ 24 000 euros brut par an et les techniciens peuvent espérer jusqu’à 26 000 euros brut par an.

Les ingénieurs, quant à eux, peuvent bénéficier de 36 000 euros brut par an et les professionnels en fin de carrière peuvent profiter de 115 000 euros brut par an. Quoi qu’il en soit, il ne faut pas oublier que l’aéronautique est un secteur de passion. Les différents métiers qu’elle propose sont des activités de rêve.

Idée de team building à faire avec ses salariés

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Une équipe formée au sein d’une entreprise se construit avant tout au travers des projets menés ainsi que des succès accomplis avec la contribution de chacun. Ce qui n’est pas entièrement le cas de la dynamique, qui pour sa part repose autant sur l’engagement des salariés que sur leur motivation. Dans le but d’améliorer ses deux aspects, le team building est une valeur sûre. Si la majorité des équipes n’ont aucun mal à trouver un fonctionnement efficace, les liens peuvent d’autant plus s’améliorer dans la mesure où une cohésion plus durable se crée entre les différents membres. De la même manière, en mettant des activités team building intéressantes à la disposition de chacun, vous montrez une volonté d’instaurer une expérience salariée haut de gamme à vos collaborateurs. Ce qui ne leur laissera pas indifférent. Reste à savoir sur quelle activité team building se baser pour une meilleure entente au travail. Cet article fait le tour de ce sujet.

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